Módulo 5: Los contratos con personas con discapacidad
U.D. 6: Contratación de personas con discapacidad
Sección: 1
INTRODUCCIóN
El estudio de la presente unidad didáctica se centrará en las modalidades de contratación para personas con discapacidad. Se inicia con el análisis de las modalidades de contratación indefinida, delimitando los requisitos que deben cumplir empresa y trabajadores, su formalización, duración y jornada, y los posibles incentivos y bonificaciones previstos en la ley.
Proseguiremos con el estudio de los distintos contratos de trabajo temporal para personas con discapacidad, centrándonos en sus requisitos e incentivos.
Por otra parte, analizaremos la cuota de reserva preceptiva para empresas públicas y privadas a favor de los trabajadores con discapacidad.
Y, por último, nos centraremos en la transformación de contratos temporales en indefinidos con bonificación, así como en el análisis del contrato de trabajo por el que se regula la relación laboral de carácter especial de las personas con discapacidad que trabajen en Centros Especiales de Empleo.