¿En que consiste el descanso por maternidad a tiempo parcial?
Los períodos de descanso optativo por maternidad pueden disfrutarse en régimen de jornada a tiempo parcial, siempre que se produzca lo siguiente:
- Acuerdo entre empresario y trabajador.
- Puede ser ejercitado por el padre o por la madre.
- El periodo se amplía proporcionalmente en función de la jornada de trabajo que se realice.