¿Cuáles son las obligaciones básicas del empresario en materia de prevención?
A continuación las detallamos:
En General:
- Garantizar la Seguridad y Salud de los trabajadores, especialmente de menores, mujeres embarazadas y lactantes.
- Prevenir los riesgos laborales mediante la adopción de cuantas medidas sean necesarias.
- Evaluar los riesgos laborales.
- Planificar la acción preventiva.
En particular:
- Asegurarse de que los equipos de trabajo garantizan la seguridad de los trabajadores.
- Proporcionar a los trabajadores los equipos de protección individual adecuados y velar por su uso efectivo.
- Informar a los trabajadores sobre los riesgos existentes, las medidas de protección y prevención aplicables y las medidas de emergencia.
- Consultar a los trabajadores y permitir su participación en todas las cuestiones que afecten a la salud y seguridad en el trabajo.
- Garantizar que cada trabajador reciba una formación teórica y práctica adecuada en materia preventiva.
- Analizar las situaciones de emergencia y adoptar medidas en materia de primeros auxilios, lucha contra incendios y evacuación de trabajadores.
- Informar y adoptar medidas cuando los trabajadores puedan estar expuestos a un riesgo grave e inminente.
- Garantizar la vigilancia periódica de la salud de los trabajadores en función de los riesgos inherentes al trabajo.
- Designar a 1 ó más trabajadores para ocuparse de la prevención de riesgos, constituir un servicio de prevención o concertar dicho servicio con una entidad especializada.
- Elaborar y conservar la documentación sobre la evaluación de riesgos, medidas de protección, controles periódicos y vigilancia de la salud.